国产精品久久久久久福利一牛影视_黄色在线免费播放_久草中文在线_xxxx性欧美_500福利第一精品导航_欧美激情亚洲视频_中文字幕在线播放_久久天天躁狠狠躁夜夜av_福利视频网址导航

您的位置:首頁>>新聞資訊>>行業動態
行業動態

化妝品包材采購時要注意什么問題?

云輝塑料包裝 2024-01-26 16:36:226439

對于剛入行的化妝品包材采購同行,我覺得最基本的采購知識才是最重要的,可是據我所知,此類書籍和培訓少之又少,因此,在此我將多年積累的一些基本的化妝品包材采購常識整理出來,不知是否能對大家之后工作有所幫助。

1.什么是長期合約采購?有何優缺點?

所謂"長期合約采購"即由買方承諾在某一段時間內,向賣方采購一定數量的物品,并簽立合約以為雙方信守。

其優點:1)期約交貨,來源穩定。2)量值巨大,交易條件較佳。3)法律保障,各蒙其利。

其缺點:1)價格協商不易,合約形同虛設。2)合約數量固定,難以配合市場調。3)依賴成性,采購功能降低。

2.什么是多家供應?有何優缺點?

所謂"多家供應"即分散來源,將采購數量分配給數個不同的供應商。

其優點:1)賣方競爭,使賣方產生危機意識。2)來源分散,不虞中斷。3)市場情報較多,有利于掌握趨勢。4)較易獲取產品專業知識。

其缺點:1)分散采購,損失數量折扣。2)買賣雙方缺乏依存關系。3)增加交貨管理的負擔。

3.多家供應適用于哪些狀況?

多家供應較適合下列狀況:1)主要原料或物品的需用數量龐大。2)賣方無法獨力供應。3)規格標準化的物品。

化妝品包材采購時要注意什么問題?

4.什么是供應?適用于哪些狀況?

所謂供應是指僅向一個供應商采購。

適用于以下狀況:1)買賣雙方利害與共。2)來源管制或獨占市場。3)精密復雜試制品。4)產品生命周期短,及經常需要變更設計。5)產品需具有獨特性。

5.什么是聯合采購?有何優缺點?

所謂的聯合采購是指匯集同業或關系企業的需求量,向供應商訂購。

聯合采購優點:1)統籌供需,建立產銷秩序。2)價格優惠。3)促進同業合作,達成經濟外交。

聯合采購缺點:1)采購作業手續復雜,主辦單位必須煞費周章。2)采購時機與條件未必能配合個別需求。3)造成聯合壟斷。

6.聯合采購適用于哪些狀況?會遭遇哪些問題?

聯合采購適用于:1)進口管制下發生的緊急采購。2)賣方市場,買主勢單力薄。

聯合采購面臨下列問題:1)數量分配不均。2)報價方式混亂。3)付款能力不一。4)提貨工作緩慢。

7.如何尋找供應商?

尋找供應商廣開來源,不管是自行征求或經由報轉介紹,必須主動積極,另外供應商的尋求不應局限于本地或本國,也應該利用外地或國外的供應來源。

尋找供應商由下列各種途徑來進行:1)利用現有的資料。從建立合格廠商的檔案或名冊中甄選。2)專業采購平臺。3)通過同業介紹。3)行業展會或論壇。4)線下專業批發市場。5)代工通公眾號也可以留言采購包材。

8.是否只由采購人員來擔負評選供應商的責任?

宜由采購、工程、品管及生管人員等組成評選供應商小組,收集思廣義之效。

9.評選廠商有哪些客觀標準?

評選廠商的客觀標準包括一般經營狀況、制造、技術、財務狀況、品管能力及管理制度。

10.為什么合格廠商尚須加以分類、分級?

合格廠商的分類是按各廠的專業功能予以歸類;分級是將各類的合格廠商按其能力劃分等級。

分類的目的為避免廠商包辦各種采購案件,預防外行人做內行事;分級的目的是防止廠商大小通吃,配合采購的需求,選擇適當的廠商。

11.詢價的對象是否愈多愈好?

原則上來說,詢價的對象應該是愈多愈好,因為報價的廠商愈多,就可精挑細選和讓供方競爭激烈,降低成本。

12.為什么供應商必須提供成本分析表?

由于買方預估的底價或預算有時并不十分可靠,若能借重供應商的成本分析(CostAnalysis),或許可以事半功倍。

13.成本分析若由賣方提供,對議價有何不便?

成本分析使用的報表通常有兩種方式:1)由各報價廠商自行提供。2)由采購單位事先編訂制式報價單或成本分析表,提供給所有供應商統一填報。

若采用第一種個別提報的方式,會因各廠商之間報價的內容或成本分析的項目很難獲得一致,而增加采購人員將來議價、比價工作的困難,甚至有些供應商可能會避重就輕,因陋就簡,這種草率的成本分析表所能提供的效益就相當有限。

反之,采購用第二種制式的成本分析表,則因報價內容與項目已經采購單位予以事先規劃,各廠商報價基礎完全一致,不會發生參差不齊的現象,使比價工作事半功倍。

14.為什么需要進行價格分析?

價格分析可相互比較供應商的報價內容,達到公平競爭之目的。

進行價格分析將可獲得下列效益:1)事先發現報價內容有無錯誤,避免造成將來交貨的紛爭,且確保供應商所附帶的任何條件,均為買方可以接受者。2)將不同的報價基礎加以統一,以利將來的議價、比價工作。3)培養采購人員的成本分析能力,也可避免按照"總價"來談判的缺失。

15.議價應從報價較高或較低的廠商開始?

經過報價分析與審查,將3~7個廠商的報價按高低次序排列(比價),先找比價結果排行第三低者來議價,探知其降低的限度后,再找第二者來議價。經過這兩次議價,"底價"就可能浮現出來。若此底價比報價更低者還低,表示第三、第二低者承做的意愿相當高,則可再找當初報價更低者來議價,以前述第三、第二低者降價后的底價,要求更低者降至底價以下來承做,若當初報價更低者不愿降價,則可交予第二或第三低者按議價后的更低價格成交。

16.采購人員如何善用上級主管的議價能力?

供應商降價的意愿與幅度,常因議價對象不同而有差異,如果采購人員對議價的結果不滿意,應要求上級主管、采購經理、甚至總經理出馬,邀約賣方的的業務經理或更高層直接對話,因為高階主管不但議價技巧熟稔,談判能力較高,且社會關系良好、地位較高,比較容易贏得對方的信任與友誼,往往只要招呼一聲,就可獲得令人相當滿意的議價效果。

17.對于組合式的產品,應采取何種議價技巧?

應以"化整為零"的議價技巧:1)請能供應完整產品的廠商提供報價單,但是報價單中必須將各項組件分開報價。2)依各供應商的報價單,找出總價更低者,訂為將來成交價格的上限。3)另請其它專業廠商(不能提供完整產品者)就單項組件提出報價。4)從所有廠商的報價單中,包括提供完整產品及單項組件者,將各單項組件的更低價挑選出來。5)將前述各單項組件的更低價格加起來,得到的總和訂為將來成交價格的下限。6)依據第二項的上限,及第五項的下限,將來的成交價格介于上、下限之間。

不過,下限只是各單項組件價格的總和,須加計組合費用、測試費用等,所以更低的總值應略高于下限。

18.為什么買方不宜過度壓迫賣方降低價格?

1)造成眾多劣質廠商:當買方強迫賣方接受不合理的價格時,有些廠商可能會憤而離去,留存的廠商恐怕已無,徒然造成交貨、品質方面的困擾,就買方而言說不定得不償失。2)造成報復可能:當市場狀況好轉時,原來委曲求全的廠商,必定會連本來利通通要回來,造成買方成本暴漲。

19.為什么買方不可輕易表露購買意愿?

買方應采取"欲擒故縱"的議價技巧,不要明顯表露非買不可的語態,否則將使買方落居劣勢,買方還可采取"若即若離"的姿態,若能判斷賣方有強烈的出售意愿,再要求更低的價格,并作出不答應即行放棄,或另行尋求其他來源的表示。若賣方雖想出售,但利潤太低而要求買方酌情加價。

此時,買方的需求若相當急迫,應可略加價格迅速成交;若買方并非迫切需求,則可表明絕不加價的意思,賣方極可能同意買方的降價要求。

20.對供應商的報價不敢貿然議價時應如何處理?

請供應商公開成本資料,然后加上合理的利潤來計算價格。就成本而言,須將成本逐項查對,最主要是把供應商可能灌水的項目加以剔除或削減;就利潤而言,由于各行各業的情形不盡相同,因此很難有一定的標準,另外還得看交易金額大小而定,供應商利潤通常會隨交易金額的擴大而降低。

21.為什么供應商經常不能如期交貨?

1)超過產能或制造能力不足。2)轉包不善。3)缺乏責任感。4)制造過程或品質不良。5)材料欠缺。6)報價錯誤或價格太低。

22.造成交貨延遲的原因有哪些是買方的責任?

1)購運時間不足。2)規格臨時變更。3)生產計劃不正確。4)緊急訂購。5)選錯訂購對象。6)催貨不積極。7)未能及時供應材料或模具。8)技術指導不周。9)遇有低價訂購。

23.如何才能確保供應商如期交貨?

1)制訂合理的購運時間。2)銷售、生產及采購單位加強聯系。3)期中稽催,駐廠查驗。4)準備替代來源。5)加重違約罰則。

24.如何做好驗收工作?

一、點收數量。二、檢驗品質:1)確認供應商,物料來自何處,有無錯誤或混亂。2)確定送到日期與驗收日期。3)確定物料的名稱與品質。4)清點數量。5)通知驗收結果。6)處理短損。7)退還不合格物品。8)處理包裝材料。9)對已驗收存儲的物品加以標識。

如閣下想定制PET塑料包裝瓶,請聯系廣州云輝塑料包裝廠家,云輝包裝全國訂購熱線:180 1192 5873
原文地址:http://www.mdgmdg.com/guangzhou_new/1147.html
聯系云輝

CONTACT US

  • 180 1192 5873
  • 180 1192 5873
  • 2417701514
  • 廣東省清遠市清城區廣清產業園廣拓街2號
  • 立即咨詢 +
歡迎隨時聯系我們,期待聽到您的聲音!
在線客服
聯系方式

熱線電話

180 1192 5873

上班時間

周一到周五

公司電話

180 1192 5873

二維碼
云輝國際包裝

專業生產高端化妝品包裝瓶、洗護用品包裝瓶、日化品包裝瓶、護膚品包裝瓶的廠家

全國服務熱線:180 1192 5873

關注微信公眾號

訪問阿里巴巴店鋪

av资源站久久亚洲| 久久久久无码国产精品一区李宗瑞| 精品乱码亚洲一区二区不卡| 中文一区在线播放| 奇米影视一区二区三区小说| 午夜日韩福利| 久久av免费看| 欧美激情极品| 日本一区二区乱| 成人精品国产亚洲| 国产丝袜精品丝袜| 欧美一区二区三区少妇| 国产69精品久久久久孕妇| 成人免费视频77777| 美女福利视频导航| 天堂网.www在线资源| 精品一区二区在线欧美日韩| 色香蕉在线视频| 亚洲精品无amm毛片| 99在线精品视频免费观看软件| 波多野结衣视频观看| 亚洲永久精品在线观看| 日韩av在线播| 久久精品视频1| 国产一级片av| 97人妻人人澡人人爽人人精品 | xxxxwww一片| 日韩久久久久久久久久久| 一区二区免费av| 色婷婷一区二区三区av免费看| 九色porny91| 不卡的av中文字幕| 三上悠亚 电影| 无码国产精品一区二区免费式直播| 国产亚洲精品成人a| 人妻丰满熟妇aⅴ无码| 久久久亚洲av波多野结衣| 亚洲国产欧美视频| 免费观看a级片| 欧美日韩在线观看成人| 97免费在线观看视频| 精品国产免费观看| 欧美三级网站在线观看| 国产精品国产三级国产普通话对白| 国产女人18毛片水18精| 亚洲奶汁xxxx哺乳期| 日本美女一级片| 国产永久免费| 狠狠色噜噜狠狠狠狠888奇米| 先锋av资源色| 中文字幕一区免费| 日av在线播放| 日本乱理伦在线| 亚洲第一影院| 9999久久久久| 中文字幕免费精品| 久久久人人人| av电影天堂一区二区在线 | 国产精品热久久久久夜色精品三区| 亚洲视频免费在线| 91成人在线观看喷潮| 国产精品不卡一区| 国产精品成人免费精品自在线观看| 亚洲国产综合在线| 91麻豆精品国产| 中文字幕日韩精品在线观看| 97视频在线观看视频免费视频| 国产免费一区二区三区在线能观看| 国产乱码精品一区二区三区中文| 一区二区成人国产精品| 别急慢慢来1978如如2| 扒开jk护士狂揉免费| 久久久久久久极品| 五月天激情婷婷| 色先锋影音av| а天堂中文在线官网| 91久久青草| 日韩精品91| 国产精品99久久久久久似苏梦涵| 亚洲三级电影网站| 日韩欧美另类在线| 66m—66摸成人免费视频| 久久综合毛片| 国产视频一区二区三区在线播放 | 日韩欧美亚洲在线| 女人喷潮完整视频| 黑人狂躁日本娇小| 国产乱色精品成人免费视频| 美国做受三级的视频播放| 国产主播福利在线| 国产成人亚洲一区二区三区| 欧美日本不卡高清| 久久久久久一二三区| 日韩一区欧美一区| 精品国产一区二区三区久久久蜜月 | 五月天亚洲综合| 福利视频999| 日韩网红少妇无码视频香港| 青青青青国产视频| 国产福利电影在线| 一二三四视频在线中文| 国产精品99在线观看| 国产伦精品一区二区三区在线观看| 香蕉久久一区二区不卡无毒影院 | 麻豆久久久久久| 午夜精品久久久| 欧美寡妇偷汉性猛交| 午夜精品亚洲一区二区三区嫩草 | 一二三不卡视频| 99久久精品国产色欲| 狠狠干五月天| 亚洲成人高清| 久久草av在线| 欧美日韩国产精品成人| 国产成人av网| 亚洲免费av一区二区三区| 国产无码精品视频| 菠萝蜜视频网站入口| 第一福利在线视频| 亚洲少妇在线| 91黄色免费看| 成人a视频在线观看| 欧美午夜性生活| 777777国产7777777| 欧美xxxxx18| 成av人片在线观看www| 亚洲作爱视频| 欧洲精品在线观看| 国产在线98福利播放视频| 手机免费av片| 伊人手机在线视频| 国产美女视频黄a视频免费| 天堂精品在线视频| 久久综合久久久久88| 尤物yw午夜国产精品视频| 一区二区精品在线| 波多野结衣亚洲色图| 天天撸夜夜操| 老牛精品亚洲成av人片| 久久久精品黄色| 久久亚洲精品一区| 日本中文字幕网址| 欧美高清69hd| 免费资源在线观看| 伊人久久大香线蕉综合四虎小说 | 欧美日韩aaa| 欧美另类视频在线| 永久免费看黄网站| h在线观看视频| 第四色在线一区二区| 国产精品乱码一区二区三区软件| 久久久久在线观看| 亚洲一级片网站| 一区二区三国产精华液| 精品肉辣文txt下载| 99re热视频这里只精品 | 国产91精品黑色丝袜高跟鞋 | b站大片免费直播| 欧美综合欧美视频| 精品人伦一区二区三区| 青草影院在线观看| 国产美女极品在线| 中国成人一区| 欧美一区二区三区婷婷月色| 亚洲一区二区三区午夜| 中文字幕在线一| 大香伊人久久| 久久女同互慰一区二区三区| 精品中文字幕乱| www.美色吧.com| www天堂网| 欧美阿v一级看视频| 日韩欧美123| 和岳每晚弄的高潮嗷嗷叫视频 | 亚洲欧美另类一区| 99亚洲伊人久久精品影院| 国产精品久久久久久一区二区三区| 日本一区二区在线播放| 国产又粗又猛又爽又黄的视频四季| 黄色三级电影网站| 国产日韩亚洲| 日韩网站免费观看| 中文字幕人妻无码系列第三区| 黄色的网站免费| 亚洲激情婷婷| 国产一区二区日韩| 精品国产一二区| 国产黄色影视| 蜜桃av一区二区在线观看| 精品亚洲国产成av人片传媒| 最新天堂中文在线| 操人真爽免费视频| 国产精品尤物| 欧美国产日韩免费| 在线观看日本黄色| 国产视频中文字幕在线观看| 中文子幕无线码一区tr| 日韩一区二区三区资源| 同性视频网站免费男| 精品视频久久|